Sage HR Personalabrechnung für Ihre Löhne und Gehälter

Sage HR Personalabrechnung

Sage HR Personalabrechnung für Ihre Löhne und Gehälter

Kein Aufgabenfeld ist in Ihrem Unternehmen sensibler als die Personalabrechnung. Denn vor allem hier muss Sicherheit und Zuverlässigkeit Ihre oberste Priorität sein. Sie möchten einfach und pünktlich Löhne, Gehälter und Reisekosten abrechnen? Aber auch gesetzliche Vorgaben stets komfortabel erfüllen? Dies gelingt Ihnen mit der Sage HR Personalabrechnung. Schon ab 31 Euro* im Monat.

Optimieren Sie die Entgeltabrechnung.
Schon ab 31 Euro* monatlich.

Einfachheit, Komfort und Rechtssicherheit ist in der Sage HR Suite das A und O. Dabei rechnen Sie mit der Sage HR Personalabrechnung auch komplexe Abrechnungsfälle wie z.B. Kurzarbeit, Altersteilzeit, Versorgungsbezüge oder betriebliche Altersvorsorge fehlerfrei ab.

Außerdem beziehen Sie Ihre Mitarbeiter stärker in der Entgeltabrechnung mit ein. Denn über das Mitarbeiterportal (Employee Self-Service-Portal) können diese beispielsweise Ihre Abrechnungs- und Meldedaten verwalten und auswerten lassen.

Die nun mehr als 2 Millionen Lohnabrechnungen in Deutschland und die über 30-jährige Erfahrung von Sage sprechen eine deutliche Sprache. Über 10.000 Kunden in Deutschland vertrauen der Sage HR Personalabrechnung. Seien Sie der nächste zufriedene Kunde. Holen Sie jetzt Ihr unverbindliches Angebot ein. Schon ab 31 Euro* monatlich.

Sage HR Personalabrechnung-Partner Logo Sage Reseller WUD-mobil
Sage HR Personalabrechnung Basic
monatlich
31,40
Ihr kostengünstiger Einstieg
Softwarenutzungspreis inkl. Wartung und Support (bspw. hier für bis zu 25 Arbeitnehmer)
inkl. 1 Haupt-User, Wartung, Hotline und techn. Support
Abrechnung inkl. Sage HR DATA Service
Speziallöhne (öffentlicher Dienst)
Abwesenheiten
Sage HR Controlling (erweitertes Auswertungstool)
Premiumabrechnung inkl. zusätzlicher Berichte u. Bescheinigungen
Dokumentenversandservice
Paket Steuerprüfer
Mitarbeiterportal - Mitarbeiterdaten
Mitarbeiterportal - Prozess Abwesenheiten
Korrektursimulation
Abrechnungsautomatisierung
Standard-Datenaustausch-Modul (SDAM)
Mitarbeiterportal - Sage HR Controlling
Mitarbeiterportal - Prozess Ein- und Austritt
Mitarbeiterportal - Prozess Unterweisungen
Optional: Sage HR Personalkostenplanung
Optional: Sage HR Reisekosten
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Sage HR Personalabrechnung Professional
monatlich
42,60
Holen Sie mehr aus der Software heraus
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Sage HR Personalabrechnung Enterprise
monatlich
60,50
Die voll-umfängliche Abrechnungslösung
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Sie interessieren sich für die Lösung Sage HR Personalabrechnung, haben aber mehr oder weniger als 25 Mitarbeiter, die Sie damit abdecken möchten? Oder hat Ihr Unternehmen spezifische Anforderungen, die hier nicht abgebildet sind? Das ist überhaupt kein Problem! Die Lösung ist nicht nur flexibel, sondern auch skalierbar und erweiterbar. Sprechen Sie uns direkt und unverbindlich an!

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    Vorteile für Ihr Unternehmen

    Sage HR Personalabrechnung – Mehrwerte für jeden Ihrer Mitarbeiter

    01
    Einfach abrechnen

    Durch integrierte Assistenten, intuitive Prüfläufe, Plausibilitätsprüfungen und Warnmeldungen wird Ihre monatliche Entgeltabrechnung fehlerfrei und entspannter. Nicht nur für die Personalabteilung, sondern für alle Mitarbeiter.

    02
    Meldewesen automatisieren

    Sage HR DATA Service ebnet den einfachsten Weg, Ihre Meldungen zu erledigen. Denn der bewährte Service automatisiert den kompletten Prozess des elektronischen Meldewesens und nimmt Ihnen Bearbeitungsschritte und Zeitaufwand ab.

    03
    Überblick behalten

    Mit der Sage HR Personalabrechnung stehen Ihnen zahlreiche Standardauswertungen zur Verfügung. Und natürlich können Sie auch intuitiv individuelle Auswertungen erstellen. Auf jeden Fall können Sie sich auf ein aussagekräftiges Controlling freuen.

    04
    Branchenspezifisch vorgehen

    Die Abbildung von Tarifwerken und deutschen Gesetzesgrundlagen ist mit der Sage HR Personalabrechnung im Standard möglich. Auch Organisationen des Öffentlichen Dienstes, des Bau- und Gesundheitswesens finden sich mit der Software auf Anhieb zurecht.

    05
    Personaldaten verwalten

    Über das Mitarbeiterportal können Sie Lohn- und Gehaltsscheine, Bescheinigungen und weitere Personaldokumente den Mitarbeitern personenbezogen bereitstellen. Auch Stammdatenänderungen und Auswertungen stehen den Mitarbeitern zur Verfügung, falls Sie das so wünschen.

    06
    Gesetzeskonform arbeiten

    Kein Stress mit umfangreichen und komplizierten gesetzlichen Änderungen. Zum Beispiel ELStAM, SEPA oder geänderte Beitragssätze werden umgehend und fehlerfrei von Sage umgesetzt. Dabei werden diese Anpassungen als Online-Updates für Sie bereitgestellt.

    Löhne und Gehälter mit Sage -
    Setzen Sie auf Sicherheit, Erfahrung und Komfort

    • Alle Ihre Personaldaten liegen zentral in der einheitlichen Datenbank Ihrer Sage HR Suite. Somit sind diese Daten automatisch und aktuell für alle Sage HR Anwendungen (z.B. Sage HR Personalmanagement) verfügbar.
    • Übersichtliche und moderne Masken sorgen für eine optimale Nutzerführung. Das Ergebnis: Ein schnelles und souveränes Arbeiten in Ihrer Personalabteilung.
    • Mit der Sage HR Personalabrechnung minimieren Sie fehlerhafte Eingaben. Denn Sie erhalten proaktive Unterstützung durch integrierte Assistenten und vielfältige Prüfläufe.
    • Für ein noch effizienteres und prozessoptimiertes Arbeiten erlaubt Ihnen die Sage HR Personalabrechnung beachtliche Abrechnungsschritte zu terminieren und automatisieren.
    • Die monatlichen Verdienstabrechnungen und weitere personenbezogene Bescheinigungen erhalten Ihre Mitarbeiter per Ausdruck, per E-Mail oder als PDF-Datei im Mitarbeiterportal (Employee Self Service-Portal).
    • Mit dem zertifizierten Sage HR DATA Service werden alle erforderlichen Meldungen elektronisch an die relevanten Ämter und Krankenkassen sicher und pünktlich übermittelt.
    • Aussagekräftige Berichte über standardisierte oder individuelle Auswertungen (Sage HR Controlling). Auf Wunsch stehen diese auch Ihren Mitarbeitern zur Verfügung.
    • Auch eine automatisierte Übergabe Ihrer Abrechnungsdaten an die Finanzbuchhaltung gelingt Ihnen mit dieser Software. Hierbei stehen Ihnen zahlreiche Standardschnittstellen zu gängigen Buchhaltungsprogrammen zur Verfügung.
    • Optional: Personalkostenplanung auf Basis aktueller Abrechnungs- und Mitarbeiterdaten. Dabei führen Sie mühelos Was-Wäre-Wenn-Simulationen durch. So vermeiden Sie Fehlplanungen und optimieren Ihre Kostenstruktur.
    • Optional: Ortsunabhängige und papierlose Reisekostenabrechnung. Reiseanträge, Belege und Nachfragen wegen fehlender Informationen gehören der Vergangenheit an. Denn Ihre Mitarbeiter können ihre Daten online selbständig eingeben.
    Das Logo Sage Gold Reseller Partnerstatus von WUD, eines der IT-Produkte von WUD
    Mit Sage HR Suite haben wir Freude am Arbeiten. Die Abrechnung erfolgt komfortabel und sicher, ohne Druck und ohne Mühe.
    Sommer GmbH, Stephanie Raith, Accounting
    Modularer Aufbau bei Bedarf

    Entdecken Sie weitere Module der integrierten Komplettlösung Sage HR Suite

    Arbeitszeiterfassung mit Sage HR Zeitmanagement

    Eine rechtskonforme Zeiterfassung ist nicht nur aufgrund des aktuellen EuGH-Urteils wichtig. Wollen Sie einfach Arbeitszeiten planen, erfassen und verarbeiten? Mit Sage HR Zeitmanagement gestalten Sie Ihr Zeitmanagement flexibel und intuitiv.

    Mit Sage HR Bewerbermanagement die richtigen Mitarbeiter finden

    Die Software Sage HR Bewerbermanagement unterstützt Sie und Ihre Führungskräfte schneller und erfolgreicher offene Stellen zu besetzen. Jetzt mehr erfahren und loslegen.

    Struktur und Strategie durch die Software Sage HR Personalmanagement

    Managen Sie einfach und sicher Ihre Mitarbeiter. Aber auch strategisch und strukturiert. Durch die Software haben Sie alle Daten stets im Blick und binden Mitarbeiter auch in Ihren Aufgaben ein. Jetzt mehr erfahren.

    *Monatlicher Nutzungspreis (Miete) der Software Sage HR Personalabrechnung Basic. Das angezeigte Paket enthält auch 1x User-Lizenz für einen Hauptanwender (z.B. die Personalleitung). Mit dieser Lizenz ist es möglich bis zu 25 Mitarbeiter in der Sage Software abzubilden. Weitere Mitarbeiterpakete und User-Lizenzen sind initial oder jederzeit innerhalb der Vertragslaufzeit flexibel zubuchbar. Rechnungsstellung von Sage im Standard jährlich mit 12-monatiger Mindestvertragslaufzeit, zzgl. Mehrwertsteuer. Die Kündigungsfrist liegt bei 3 Monaten vor Vertragsende. Die angezeigten Preise beinhalten keine Hardware-, Installations- und Schulungskosten. Änderungen, Fehler und Irrtümer vorbehalten. Für weitere Fragen stehen wir Ihnen selbstverständlich zur Verfügung.

    Wir helfen Ihnen gerne weiter

    Haben Sie allgemeine Fragen zu Sage, der Sage HR Suite oder unserem Leistungsangebot? Suchen Sie gezielt nach Informationen zu einem bestimmten IT-Produkt? Wollen Sie konkret wissen wie Sie Ihr Unternehmen fit für die digitale Zukunft machen können? Wir sind für Sie da und beraten Sie gerne. Persönlich, unverbindlich und kostenlos.

    Kontakt Stefanos Belevegkas mobile Ansicht